因景區(qū)發(fā)展和運營需要，
東臺黃海森林公園管理中心下屬森投公司、文旅公司擬面向社會招聘一批工作人員，現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：
一、招聘條件
1、遵紀守法，品行優(yōu)良，無犯罪記錄，具有良好的職業(yè)道德；
2、身體健康，品貌端正，無傳染性疾病，普通話標準；
3、具有良好的語言溝通能力；
4、熟悉服務禮儀，應變能力強，能適應景區(qū)工作環(huán)境；
5、具有吃苦耐勞精神，服從景區(qū)統(tǒng)一管理，適應節(jié)假日加班的工作要求；
備注：特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
二、招聘崗位及計劃
（一）森投公司
1、森投公司人力資源部人事主管
招聘人數：1人
崗位要求：（1）35周歲以下，大學本科及以上學歷，英語六級，有相關經驗者優(yōu)先錄用；（2）熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；（3）熟練使用相關辦公軟件。
崗位職能：主要負責招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；負責員工考勤及工資結算，辦理相應的社會保險等。
2、森投公司計劃財務部倉庫保管
招聘人數：1人
崗位要求：（1）45周歲以下，具有高中及以上學歷，有相關工作經驗者優(yōu)先；（2）具有一定的電腦操作技能。
崗位職能：主要負責所屬門店物資材料保管及出入庫管理等。
3、森投公司工程管理部指揮中心運維硬件工程師
招聘人數：1人
崗位要求：（1）具有大專及以上學歷，初級技術職稱，具有4年以上弱電、信息化行業(yè)工作經驗；（2）熟練使用視頻監(jiān)控和常用辦公軟件，熟悉軟件實施、相關硬件設備，熟悉網絡知識，具備網絡規(guī)劃、實施、調試能力；（3）具有較強的獨立解決現(xiàn)場技術問題的能力；（4）具有較強的協(xié)調能力、具備良好的語言溝通、文字表達能力。
崗位職能：主要負責設備調試、維護；負責數據中心機房內硬件設備的巡檢及異常反饋；負責設備的管理，故障診斷和排除，填寫運維服務報告；對設備、保養(yǎng)記錄進行總結分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決。
4、森投公司工程管理部指揮中心運維軟件工程師
招聘人數：1人
崗位要求：（1）大專以上學歷，計算機相關專業(yè)；（2）2年軟件系統(tǒng)運維工作經驗，或有相關軟件開發(fā)經驗；（3）熟練使用linux系統(tǒng)常用操作命令，熟練使用MySql、SqlServer數據庫，掌握數據庫sql語句編寫和使用。了解存儲過程，熟悉Tomcat服務搭建與使用，了解Nginx工作原理，熟練使用者優(yōu)先考慮；（4）對微信公眾號，小程序的運維管理有一定認識。
崗位職能：主要負責日常系統(tǒng)巡檢，系統(tǒng)升級與打補丁，確保系統(tǒng)穩(wěn)定可用，優(yōu)化系統(tǒng)效能，保障系統(tǒng)服務質量;系統(tǒng)上線支持，壓力測試，自動化部署,系統(tǒng)監(jiān)控與告警設置，系統(tǒng)文檔撰寫等。
5、森投公司森林消防站消防員
招聘人數：1人
崗位要求：（1）40周歲以下，男性，高中以上學歷；（2）有志于從事保障森林消防事業(yè)，符合相關消防職業(yè)健康標準和要求；（3）退伍消防員或者退役軍人優(yōu)先。
崗位職能：消防員崗位職能需具備消防火災、搶險救災、消防安全設施檢查，消防安全知識宣傳等。
（二）文旅公司
1、文旅公司宣傳網絡部宣傳主管
招聘人數：1人
崗位要求：（1）35周歲以下，研究生及以上學歷，有相關經驗者優(yōu)先；（2）具備良好的文字功底，熟悉各種風格的文章內容寫作，熟悉廣告渠道和媒體；（3）工作認真負責，具有吃苦耐勞的精神，團隊意識強，溝通能力強，有很好的執(zhí)行力。
崗位職能：統(tǒng)籌日常宣傳工作的對接、內容編輯，合作媒體渠道的分發(fā)和更新維護。
2、文旅公司宣傳網絡部文案編輯
招聘人數：3人
崗位要求：（1）35周歲以下，大專及以上學歷，有相關經驗者優(yōu)先；（2）具備良好的文字功底，熟悉各種風格的文章內容寫作；（3）工作認真負責，具有吃苦耐勞的精神，團隊意識強，有很好的執(zhí)行力。
崗位職能：日常宣傳內容編輯和更新維護，合作媒體的分發(fā)。
3、文旅公司宣傳網絡部電子商務
招聘人數：1人
崗位要求：（1）35周歲以下，大專及以上學歷，有相關經驗者優(yōu)先；（2）熟悉網站、微店、淘寶等平臺的對接運營；（3）工作認真負責，具有吃苦耐勞的精神，團隊意識強，有很好的執(zhí)行力。
崗位職能：景區(qū)線上合作平臺的信息對接和維護。
4、文旅公司綜合管理部綜合管理
招聘人數：1人
崗位要求：（1）40周歲以下，大專及以上學歷，有相關經驗者優(yōu)先；（2）負責協(xié)助完成景區(qū)內部管理、環(huán)境檢查、溝通協(xié)調等相關工作；（3）工作認真負責，具吃苦耐勞精神，團隊意識強，有很好的執(zhí)行力，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：文旅公司一線員工管理、景區(qū)日常運營維護、旅游安全檢查等。
5、文旅公司景區(qū)運營DQ服務人員
招聘人數：1人
崗位要求：（1）40周歲以下，高中及以上學歷；（2）形象好，有餐飲工作經驗、收銀經驗者優(yōu)先；（3）需通過DQ技能培訓后正式上崗。
崗位職能：服務人員
6、文旅公司景區(qū)運營換乘中心
招聘人數：6人
崗位要求：（1）45周歲以下，品貌端正，熱愛服務行業(yè)，善于溝通；（2）有2年實際駕駛經驗，C照以上，無重大事故記錄；（3）有景區(qū)觀光車駕駛經驗者優(yōu)先錄用，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：觀光車駕駛員
7、文旅公司景區(qū)運營講解員
招聘人數：4人
崗位要求：（1）35周歲以下，大專及以上學歷，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上，特別優(yōu)秀者可放寬條件；（2）旅游專業(yè)或者具導游證者優(yōu)先錄用，年齡可適當放寬；（3）工作認真負責，具有良好的團隊協(xié)作精神，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：景區(qū)講解員
8、文旅公司景區(qū)運營售票員
招聘人數：1人
崗位要求：（1）45周歲以下，高中及以上學歷；（2）形象好，有收銀經驗者優(yōu)先；（3）具有較強的溝通技巧，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：景區(qū)門票售票員
9、文旅公司景區(qū)運營滑草
招聘人數：2人
崗位要求：（1）50周歲以下，男性，高中及以上學歷；（2）身體健康、性格外向，吃苦耐勞、善于溝通；（3）有較好的服務意識，愛崗敬業(yè)、品德端正，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：滑草工作人員
10、文旅公司景區(qū)運營科普館
招聘人數：2人
崗位要求：（1）40周歲以下，具有高中及以上文化程度；（2）熱愛旅游行業(yè)；（3）工作認真負責，具有良好的團隊協(xié)作精神，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：科普館工作人員
11、文旅公司景區(qū)運營森林餐飲中心
招聘人數：12人
崗位要求：（1）45周歲以下，高中及以上學歷；（2）形象好，有餐飲工作經驗、收銀經驗者優(yōu)先；（3）了解飯店餐飲服務設施，具有較強的溝通技巧，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位職能：餐飲服務人員（A區(qū)2名，B區(qū)4名，森活集6名）
12、文旅公司景區(qū)運營森吧
招聘人數：4人
崗位要求：（1）35周歲以下，高中及以上學歷；（2）掌握20類以上雞尾酒調制方法；（3）形象氣質佳，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；（4）工資待遇面議。
崗位職能：森吧服務員（可培訓調酒后轉專業(yè)技術崗）
13、文旅公司景區(qū)運營保潔員
招聘人數：2人
崗位要求：（1）55周歲以下，有吃苦耐勞精神；（2）有耐心、愛心、親和力，具有良好的服務意識和端正的工作態(tài)度，具有良好的團隊協(xié)作精神。
崗位職能：洗碗保潔人員
四、工資待遇
1、應聘人員經初步篩選、面試、綜合考核合格后，辦理正式錄用合同，繳納五險一金；(試用期為三個月，試用期間正常繳納五險一金)。
2、森投公司員工根據《東臺黃海森林投資發(fā)展有限公司運作方案》規(guī)定執(zhí)行，其中管理崗位主管工資待遇為5000元至6600元，其他工作人員工資待遇為3900元至5000元；專業(yè)技術崗位人員資待遇為4030至5000元。
3、文旅公司員工依據《東臺黃海森林文化旅游發(fā)展有限公司運作方案》規(guī)定執(zhí)行，其中管理崗位主管工資待遇為5000元至6600元，其他工作人員工資待遇為3900元至5000元；專業(yè)技術崗、講解員工資待遇為3330元至6000元；其他一般運營服務崗工作人員工資待遇為2730元-3530元。
4、景區(qū)為市區(qū)工作人員提供班車、工作午餐等服務，享受工會等福利待遇。
五、報名方式
1、報名時間：2021年5月21日至2021年6月4日；
2、報名要求：報名時請攜帶本人身份證、畢業(yè)證書（2021年應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書）、專業(yè)技術職稱證書等材料，同時提交近期2寸正面免冠照片1張；
3、報名方式：
方式一：現(xiàn)場報名，請至黃海森林公園管理中心辦公樓二樓辦公室進行報名；
方式二：網絡報名，請掃描下方二維碼，下載報名表格，填寫相關信息后發(fā)送至郵箱dt85870696@126.com；
4、聯(lián)系方式：金富強，0515-85870696。
六、錄用程序
1、資格初審：管理中心辦公室對報名者進行資格初審，符合條件者將電話通知進入面試環(huán)節(jié)；
2、面試：按照招錄計劃1:2的比例組織面試，對達不到面試比例的崗位，根據實際情況核減計劃，面試總分100分，主要考察應試者應聘崗位的基本知識、綜合素質；
3、錄用：對通過面試人員，由景區(qū)管理中心統(tǒng)一組織體檢，通過體檢人員辦理入職手續(xù)。
4、簽訂合同：本次招聘為勞動合同制人員，試用期3個月，期滿經考核合格后辦理聘用手續(xù)，考核不合格人員不予錄用。
擬聘用人員已有工作單位的，由本人負責與原工作單位終止合同或協(xié)議；已與其他用人單位簽署就業(yè)協(xié)議或聘用（勞動）合同，在辦理聘用手續(xù)時，不能提供解約或解聘證明的，不予聘用；擬聘用人員逾期不報到的，視為放棄聘用，綜合成績排名次之的進行替補。
附件：黃海森林公園報名表
